ハラスメント
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【令和7年度最新】精神障害の労災認定が過去最多1,082件!パワハラ・カスハラが急増。西宮の社労士が会社がすべき対策を解説
カテゴリー : Uncategorized厚生労働省が令和7年度の「過労死等の労災補償状況」を公表しました。精神障害(うつ病・適応障害など)に関する労働…
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職場のセクハラで会社はどこまで責任を負う?4つの重要判例を社労士がわかりやすく解説
カテゴリー : 労働法「うちの社員が職場でセクハラをしてしまった…。会社としても責任を問われるのだろうか?」 「セクハラの相談を受け…
